Trasparenza, valutazione e merito
In questa pagina sono raccolti tutti i documenti la cui pubblicazione è stata richiesta, da varie norme e in momenti successivi, per l'attuazione dei principi di trasparenza e buona amministrazione.
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 16 co. 26 del D.L. 138/11 conv. in Legge 148/11 e del D.M. del 23/1/2012 - Prospetto contenente l'elenco delle spese di rappresentanza sostenute dagli organi di governo dell'ente.
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 55, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001:
- Codice disciplinare
- D.Lgs. 165/2001 come modificato dal D.Lgs. 150/2009
- Articoli CCNL 22-01-2004 e CCNL 11-04-2008
- Codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni (D.M. 28-11-2000)
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi del comma 735 art. 1 della Legge n. 296/2006:
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 8 del D.L. n. 98/2011 convertito dalla Legge n. 111/2011:
Entro tre mesi dall'entrata in vigore del presente decreto, tutti gli enti e gli organismi pubblici inseriscono sul proprio sito istituzionale curandone altresì il periodico aggiornamento, l'elenco delle società di cui detengono, direttamente o indirettamente, quote di partecipazione anche minoritaria indicandone l'entità, nonché una rappresentazione grafica che evidenzia i collegamenti tra l'ente o l'organismo e le società ovvero tra le società controllate e indicano se, nell'ultimo triennio dalla pubblicazione, le singole società hanno raggiunto il pareggio di bilancio.
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell’articolo 1 del Decreto Ministeriale del 10 luglio 2012 “Dati aggregati relativi alle dichiarazioni dei redditi”:
Il Dipartimento delle Finanze ha reso disponibili le statistiche sulle dichiarazioni dei redditi delle persone fisiche, come previsto dal D.P.C.M. del 10.07.2012, secondo le disposizioni dell’ articolo 1, comma 12-ter, lettera e), del Decreto Legge n. 138 del 13.08.2011.
Le tabelle contengono le informazioni sulle principali categorie di reddito dichiarato e sulle variabili utili per la determinazione dell'imposta delle persone fisiche residenti nel Comune di Macerata Feltria.
I dati statistici sono organizzati per classi di reddito complessivo, con valori oscurati in presenza di scarse numerosità e fasce di reddito determinate in modo tale da evitare rischi di identificabilità, nel rispetto della vigente normativa sulla tutela della privacy (Decreto Legislativo n. 196 del 30.06.2003).
Tabelle riferite alle persone fisiche - Anno 2011
Principali tipologie di reddito
PersoneFisiche_2011_E785_01.pdf
Variabili per la determinazione dell'imposta IRPEF
PersoneFisiche_2011_E785_02.pdf
--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 2, commi 594 e seguenti, della Legge n. 244/2007:
---------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 3, commi 18 e 54, della Legge n. 244/2007:
------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 67, comma 11, della Legge n. 133/2008 e della circolare del Ministero delle Finanze del 20/01/2009:
---------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell' art. 9 del D.L. n. 78/2009 convertito con modificazioni in Legge n. 102/2009:
-------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell' art. 21, comma 1, della Legge n. 69 /2009:
- Dati retributivi, curricula e recapiti istituzionali della Dirigenza
- Tassi di assenza e presenza del personale
----------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 11, comma 8, del D.Lgs. n. 150/2009:
- Programma triennale per la trasparenza e l'integrità ed il relativo stato di attuazione;
- Piano della Performance e Relazione sulla Performance;
- Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e ammontare dei premi effettivamente distribuiti;
- Analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti;
- Nominativi e curricula dei componenti degli Organismi indipendenti di valutazione e del Responsabile delle funzioni di misurazione della performance;
- Curricula del Segretario Comunale e dei titolari di posizioni organizzative, redatti in conformità al vigente modello europeo;
- Retribuzioni del Segretario Comunale, con specifica evidenza sulle componenti variabili della retribuzione e delle componenti legate alla valutazione di risultato;
- Curricula e retribuzioni di coloro che rivestono incarichi di indirizzo politico amministrativo;
- Incarichi, retribuiti e non retribuiti, conferiti ai dipendenti pubblici e a soggetti privati.
N.B. La piena operatività del D. Lgs 150/2009 ("Riforma Brunetta") decorre dal 1° gennaio 2011